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Para empresa constructora de Estella estamos en búsqueda de un/a encargado/a de obra de edificación y/u obra civil para gestionar la ejecución de proyectos de construcción principalmente en Navarra, La Rioja y La Ribera. El candidato/a será responsable de supervisar y coordinar las actividades diarias en obra, asegurando que los trabajos se realicen según los plazos, estándares de calidad y normativas de seguridad establecidas. Buscamos un profesional con sólida experiencia en edificación y habilidades de liderazgo para gestionar equipos y subcontratas en el terreno.
Las principales funciones del puesto son:
-Supervisión diaria de la obra, asegurando que los trabajos se realicen conforme a los planos y especificaciones técnicas.
-Organización y coordinación de los equipos de trabajo (propios y subcontratistas), asignando tareas y gestionando el rendimiento del personal en obra.
-Control de los recursos materiales, asegurando que estén disponibles a tiempo y optimizando su uso.
-Control de calidad de los trabajos realizados, verificando que se cumplan los estándares establecidos.
-Garantizar el cumplimiento de los plazos del proyecto, resolviendo cualquier incidencia que pueda retrasar la ejecución.
-Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud, asegurando que se sigan los protocolos de prevención de riesgos laborales.
-Colaborar con el Jefe de Obra en el seguimiento de los avances del proyecto y en la elaboración de informes de estado.
-Mantener una comunicación fluida con los responsables del proyecto para informar sobre el progreso, desviaciones y necesidades en obra.
Se requiere:
-Experiencia mínima de 3 años como Encargado de Obra en proyectos de edificación y/u obra civil
-Conocimientos sólidos en interpretación de planos, control de materiales y organización de obra.
-Capacidad para coordinar y liderar equipos de trabajo, y para resolver problemas en obra de manera eficiente.
-Conocimiento de las normativas de construcción y de seguridad y salud laboral.
-Habilidades organizativas y capacidad para trabajar bajo presión, gestionando plazos y prioridades.
-Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse a las obras.
Se ofrece:
-Contrato estable con salario competitivo, acorde con la experiencia y valía del candidato.
-Posibilidades de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y con proyectos importantes en la región.
-Incorporación a un equipo dinámico y con un buen ambiente de trabajo.
-Ubicación del puesto: Navarra, Álava, La Rioja y La Ribera
-Horario: Flexibilidad de entrada de 8 a 9 y flexibilidad de salida de 17:30 a 18h.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Oportunidad laboral: CONTROLLER JUNIOR para nuestro equipo de finanzas en Hospital Ribera Povisa de Vigo. Descripción: * Soporte en la elaboración y seguimiento de informes periódicos para dirección relacionados con la actividad, costes y rentabilidad de los diferentes servicios asistenciales. * Colaboración en la elaboración de presupuestos y previsiones (Forecast/Budget Package) * Diseño y desarrollo de modelos de análisis de la actividad del hospital para facilitar la toma de decisiones. * Automatización de procesos y mejora de procedimientos para eficientar el análisis. * Participación activa en los cierres contables * Apoyo en el desarrollo de proyectos del departo de finanzas.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Seras un miembro del equipo de facturación del Hospital Ribera Povisa, englobando las distintas tipologías de clientes (sector público, particulares, laborales y tráfico y compañías de salud). Funciones: * Asegurar que la facturación se realice de acuerdo con las reglas de negocio y la normativa fiscal vigente para cada tipología de cliente. * Asegurar la integridad de la facturación del Hospital en base a la actividad realizada. * Implantación de la facturación electrónica, evaluando y resolviendo las posibles incidencias que puedan surgir en el proceso. * Automatización de procesos de revisión de la facturación y la actividad. * Impulsar la digitalización de los distintos procesos del departamento. * Coordinación con el departamento de cuentas por cobrar para asegurar que los circuitos funcionan de manera correcta. * Otras tareas propias del departamento.
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Contrato indefinido
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COORDINADOR/A DE RRHH- ZONA LA RIBERA
Almussafes, València 16 de abril
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde Iman Temporing Almussafes estamos seleccionado UN/A RESPONSABLE DE RRHH para una empresa del sector madera situada en la zona de LA RIBERA Funciones a realizar: - Planificar la plantilla. - Dirigir y coordinar las actividades del personal. - Coordinar planificación y equipos de trabajo - Gestionar el sistema de calidad. Se ofrece: - Contrato indefinido - Jornada completa. - De junio a septiembre de 07:30 a 13:30/14:00h y tardes libres. Resto de meses de 09h a 17h. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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PERSONAL ALMACEN RIBERA ALTA
Alzira, València 7 de abril
Grupo Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Actualmente, buscamos personal de almacén para diferentes empresas ubicadas en la zona de la Ribera Alta. Las personas seleccionadas, llevarán a cabo labores de almacén, preparación de pedidos, carga y descarga, etc. ¡We are happy to help! Somos felices de ayudar. Queremos acompañarte con en tu búsqueda profesional para que alcances tu mayor potencial. Trabajamos con la empresa cliente para potenciar el talento del sector y asegurar una integración óptima del trabajador en su futuro puesto de trabajo. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y velamos por el cumplimiento de esta metodología igualitaria en todos nuestros procesos de reclutamiento. ¡No dudes en solicitar esta posición! Estamos deseando conocerte
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Técnico/a de Relaciones Laborales
Murcia, Murcia 1 de abril
¡Únete a nuestro equipo de Personas! ¿Te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? Buscamos un Técnico/a de Relaciones Laborales para los centros de la red asistencial de Grupo Ribera en Murcia. ¿A qué te dedicarás? A gestionar las relaciones laborales de los centros que Grupo sanitario Ribera tiene en la región de Murcia. Garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en materia de derechos laborales, prevención de riesgos y normativas sanitarias en todos los centros, llevarás a cabo la negociación colectiva y comunicación con los diferentes comités de empresa, facilitando la comunicación entre empleados y empresa mejorando el clima laboral, y asegurando que los procesos de selección, contratación y finalización de contratos se realicen de acuerdo con la ley y con transparencia en los distintos centros de Murcia. ¿Qué buscamos en ti? #comunicación interpersonal #planificación y organización #atención al profesional #gestión de relaciones laborales Competencias técnicas: #Legislación laboral #Negociación colectiva ¿Qué te ofrecemos? Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Además, contarás con un Plan de Formación Continua financiado por el Hospital para que sigas creciendo profesionalmente. Disfrutarás de un sistema de remuneración flexible y descuentos exclusivos para empleados/as. Tendrás la oportunidad de unirte a un Grupo sanitario a la vanguardia, con un proyecto innovador y trabajar en un entorno con la tecnología más avanzada para ofrecer el mejor servicio a nuestros pacientes. ¡No pierdas esta oportunidad!
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
OPERARIO/A PRODUCCIÓN 5 TURNO
Tudela, Navarra 24 de marzo
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades En nuestra oficina de Tudela buscamos operarios/as interesados en trabajar a 5º turno en importante empresa de la Ribera de Navarra. Tus funciones serán: - Operario/a de línea de producción con manejo de carretilla y puente grúa - Confección de producto acorde a las necesidades del cliente - Supervisión de producto Qué ofrecemos: - Contratación temporal con altas probabilidades de paso a empresa si el desempeño es positivo - Jornada Completa - 5º turno (6 días de trabajo y 4 de libranza) Horarios rotativos MAÑANA-TARDE-NOCHE - Salario según convenio
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Contrato de duración determinada
20.000€ - 26.043€ bruto/año
Médico Especialista en Endocrinología
Vigo, Pontevedra 13 de marzo
¡Oportunidad laboral en el Servicio de Endocrinología el Hospital Ribera Povisa, en Vigo! El Hospital Ribera Povisa es un centro concertado que forma parte de la Red Hospitalaria Pública del área sanitaria de Vigo. Atiende a población del área de Vigo (125000 pacientes) y tiene también actividad privada. Funciones: * Realizar actividad asistencial de la Unidad de Endocrinología * Solicitar y evaluar pruebas y exploraciones al paciente que estemos tratando. * Establecer tratamientos y realizar el seguimiento del paciente. * Atender y responder a las interconsultas realizadas por los profesionales de otras especialidades. * Registrar las actuaciones en la historia clínica electrónica del paciente. * Participar en el diseño y mejora continua de los procesos asistenciales con criterios de calidad y eficiencia. * Solicitar y realizar la formación necesaria para su desarrollo profesional. * Coordinar sus actividades con las de otros profesionales de la Organización. * Incorporacion INMEDIATA
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Facultativo/a Especialista en Nefrología
Vigo, Pontevedra 13 de marzo
¡Oportunidad laboral en el Servicio de Nefrología en el Hospital Ribera Povisa, en Vigo! El Hospital Ribera Povisa es un centro concertado que forma parte de la Red Hospitalaria Pública del área sanitaria de Vigo. Atiende a población del área de Vigo (125000 pacientes) y tiene también actividad privada. Funciones: * Actividad asistencial del Servicio de Nefrología: planta de hospitalización e interconsultas, consultas de nefrología (clínica general, glomerulopatías, poliquístosis y enfermedades genéticas, HTA resistente y consulta de enfermedad renal diabética), consulta de ERCA multidisciplinaria (médico-enfermería), consulta de TR (a partir del 1º año de trasplante), Unidad de terapias renales sustitutivas (HD y DP) y plasmaféresis. * Participación en las Unidades multidisciplinares hospitalarias (Nefrología-M.Interna, Nefrología-Reumatología). * Participación en la docencia Universitaria (rotación de estudiantes de Medicina) y de MIR (rotación de médicos internos residentes). * Comunicación directa con centros de salud mediante e-consultas. * Realización de actividad investigadora y formativa según necesidades con participación en cursos, congresos, etc. * Actividad privada. * Posibilidad de realizar actividad complementaria extraordinaria. * Incorporación inmediata.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Gijón, Asturias 5 de marzo
¡Únete a nuestro equipo de Personas! ¿Te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? Buscamos un Técnico/a de Personas para uno de los centros de la red asistencial de Grupo sanitario Ribera, el Hospital Ribera Covadonga, ubicado en Gijón. ¿A qué te dedicarás? A gestionar y controlar los procesos del área de Personas del centro. Esto incluye tanto la relación con externos (como la asesoría laboral, la Mutua y el servicio de prevención ajeno) a quienes proporcionarás información precisa y oportuna, como la gestión interna, liderando los procesos de administración de personal y talento y representando al área en comités internos (Comité de Empresa, Comité de Seguridad y Salud). Entre tus principales funciones se encuentran: * Administración de personal: Tareas de contratación y nómina, altas y bajas, revisión del pago de nóminas, absentismos, excedencias, actividad variable a incluir en nómina, etc. * Relaciones laborales: Representar al centro en comisiones y comités relacionados con el área laboral (Comité de Empresa, Comité de Seguridad y Salud). Apoyar en los procesos de negociación en los distintos comités laborales. Atender y gestionar los escritos recibidos por los delegados sindicales en materia laboral. * Prevención de riesgos laborales: Gestionar la prevención de riesgos laborales (entrega de EPIs, programación de formación específica, etc.) siguiendo las directrices del Servicio de Prevención Ajeno. Colaborar con la Mutua en la investigación de accidentes. * Gestión de talento: Liderar la implementación del proceso de formación interna del centro, gestionando el plan de formación anual. Gestionar los procesos de selección para cubrir las necesidades del centro. * Atención al profesional: Ofrecer la información requerida a las consultas de los profesionales del centro en las materias anteriores. ¿Qué buscamos en ti? #atención al profesional #planificación y organización #comunicación interpersonal #gestión de procesos HR Competencias técnicas: #Microsoft Excel (avanzado) #Negociación colectiva ¿Qué te ofrecemos? Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Además, contarás con un Plan de Formación Continua financiado por el Hospital para que sigas creciendo profesionalmente. Disfrutarás de un sistema de remuneración flexible y descuentos exclusivos para empleados/as. Tendrás la oportunidad de unirte a un Grupo sanitario a la vanguardia, con un proyecto innovador y trabajar en un entorno con la tecnología más avanzada para ofrecer el mejor servicio a nuestros pacientes. ¡No pierdas esta oportunidad!
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Ribera Hospital de Molina
Molina de Segura, Murcia 5 de marzo
¡Únete a nuestro equipo de Personas! ¿Te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? Buscamos un Técnico/a de Personas para uno de los centros de la red asistencial de Grupo sanitario Ribera, el Hospital de Molina, ubicado en Molina de Segura (Murcia). ¿A qué te dedicarás? A gestionar y controlar los procesos del área de Personas del centro. Esto incluye tanto la relación con externos (como la asesoría laboral, la Mutua y el servicio de prevención ajeno) a quienes proporcionarás información precisa y oportuna, como la gestión interna, liderando los procesos de administración de personal y talento y representando al área en comités internos (Comité de Empresa, Comité de Seguridad y Salud). Entre tus principales funciones se encuentran: * Administración de personal: Tareas de contratación y nómina, altas y bajas, revisión del pago de nóminas, absentismos, excedencias, actividad variable a incluir en nómina, etc. * Relaciones laborales: Representar al centro en comisiones y comités relacionados con el área laboral (Comité de Empresa, Comité de Seguridad y Salud). Apoyar en los procesos de negociación en los distintos comités laborales. Atender y gestionar los escritos recibidos por los delegados sindicales en materia laboral. * Prevención de riesgos laborales: Gestionar la prevención de riesgos laborales (entrega de EPIs, programación de formación específica, etc.) siguiendo las directrices del Servicio de Prevención Ajeno. Colaborar con la Mutua en la investigación de accidentes. * Gestión de talento: Liderar la implementación del proceso de formación interna del centro, gestionando el plan de formación anual. Gestionar los procesos de selección para cubrir las necesidades del centro. * Atención al profesional: Ofrecer la información requerida a las consultas de los profesionales del centro en las materias anteriores. ¿Qué buscamos en ti? #atención al profesional #planificación y organización #comunicación interpersonal #gestión de procesos HR Competencias técnicas: #Microsoft Excel (avanzado) #Negociación colectiva ¿Qué te ofrecemos? Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Además, contarás con un Plan de Formación Continua financiado por el Hospital para que sigas creciendo profesionalmente. Disfrutarás de un sistema de remuneración flexible y descuentos exclusivos para empleados/as. Tendrás la oportunidad de unirte a un Grupo sanitario a la vanguardia, con un proyecto innovador y trabajar en un entorno con la tecnología más avanzada para ofrecer el mejor servicio a nuestros pacientes. ¡No pierdas esta oportunidad!
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PERSONAL ALMACEN RIBERA ALTA
Alzira, València 5 de marzo
Grupo Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Actualmente, buscamos personal de almacén para diferentes empresas ubicadas en la zona de la Ribera Alta. Las personas seleccionadas, llevarán a cabo labores de almacén, preparación de pedidos, carga y descarga, etc. ¡We are happy to help! Somos felices de ayudar. Queremos acompañarte con en tu búsqueda profesional para que alcances tu mayor potencial. Trabajamos con la empresa cliente para potenciar el talento del sector y asegurar una integración óptima del trabajador en su futuro puesto de trabajo. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y velamos por el cumplimiento de esta metodología igualitaria en todos nuestros procesos de reclutamiento. ¡No dudes en solicitar esta posición! Estamos deseando conocerte
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OPERARIO/A TRIA PLANTA RECICLAJE - ZONA SOLLANA
Sollana, València 25 de febrero
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Estamos seleccionando operario/as de tría/picking para una importante empresa del sector del reciclaje, ubicada en la Ribera Baja. +Separación de materiales: ¡Conviértete en un héroe del reciclaje! Separar materiales es el primer paso para un futuro más verde, asegurando que cada recurso tenga la oportunidad de ser reutilizado. +Tría de metal y plástico: ¡Organiza el desorden! La tría de metales y plásticos transforma residuos en oportunidades, garantizando que cada material sea procesado de manera eficiente y responsable. +Selección de materiales: ¡Haz la elección correcta! La selección de materiales asegura que cada proyecto brille con calidad y sostenibilidad, optimizando recursos y cuidando nuestro planeta. +Recoger residuos: Usar la pala para recoger restos de materiales, metales y otros desechos. -Condiciones: +Oportunidades laborales con contratos eventuales y posibilidad de extenderse a largo plazo. +Disfrute de horarios rotativos, alternando entre turnos de mañana y tarde, lo que te permitirá equilibrar mejor tu vida personal y profesional. ¡Únete a nuestro equipo dinámico y en crecimiento! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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Contrato de duración determinada
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Tudela, Navarra 12 de febrero
Desde nuestra delegación de Tudela, estamos buscando incorporar un/a MECÁNICO/A INDUSTRIAL para una importante empresa del sector de mantenimiento industrial ubicada en la zona de la Ribera, Navarra. Tus funciones serían: - Mantenimiento mecánico correctivo-preventivo de maquinaria industrial. - Montaje e instalación de maquinaria industrial y equipos mecánicos. - Inspeccionar y analizar el funcionamiento de los sistemas mecánicos. Ofrecemos: - Contrato temporal a través de ETT o contrato directo con la empresa, según valía. - Disponilibidad de trabajar a turnos o en horario partido. - Salario según convenio siderometalúrgica de Navarra y la experiencia del candidato. Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades
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Valencia, València 31 de enero
- Experiencia de al menos 5 años en flotas de vehículos.
- Residir en la Ribera Alta.
Nuestro cliente es una empresa de la zona de Valencia caracterizada por la innovación, la eficiencia y un equipo altamente comprometido con la mejora continua.
- Aportar en la expansión de la flota de vehículos asegurando un crecimiento
armónico y rentable.
- Colaborar en la política de adquisición de vehículos y asistir a reuniones y
eventos técnicos.
- Dirigir y rendir cuentas mensuales a la Dirección General.
- Asignar objetivos y recursos a cada departamento del Taller y de Muelle.
- Orientar y gestionar el Taller y el Muelle y los procesos de trabajo eficaces y
eficientes.
- Organizar infraestructuras de Taller y Muelle.
- Establecer un esquema de comunicación de incidencias y gestionarlas.
- Dirigir los proyectos de ampliación y/o mejora de las infraestructuras.
- Promover una cultura de aprendizaje y colaboración positiva entre los miembros. Ayudar a contratar y dirigir el capital humano de suministros asegurando que los miembros cumplen con el estilo definido por la empresa.
- Colaborar con Recursos Humanos en la definición de los puestos de trabajo.
- Visitar delegaciones con relativa frecuencia.
- Ejercer de interlocutor y tener una colaboración permanente con el departamento de operaciones de la compañía.
- Incorporación a una empresa sólida.
- Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional.
- Salario competitivo acorde a la experiencia y perfil del candidato.
- Entorno de trabajo dinámico y profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Facultativo/a Especialista en Inmunología
Madrid, Madrid 31 de enero
Ribera Salud busca Facultativo/a Especialista en Inmunología para cubrir vacante de responsable del área de autoinmunidad en su laboratorio de análisis clínicos. Se ofrece contratación indefinida a tiempo completo. Competencias: Dotes y capacidad de organización y gestión de recursos materiales y humanos. Atención al detalle Compromiso y responsabilidad Orientación al paciente
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Pràctiques curriculars com a Gestor/a Oficina (comarques de la Safor, la Ribera Alta, l'Alcoià i Vall d'Albaida)
Valencia, València 25 de enero
Entrar a treballar a Caixa Popular significa poder gaudir d’un projecte laboral i vital que vagen de la mà. Poder desenvolupar-te laboralment, emocionalment, tecnològicament i solidàriament fent que les teues responsabilitats vagen més enllà d’una única àrea. En definitiva, poder convertir la teua faena en una segona casa on, amb tot el compromís d’una gran entitat, pugues sentir que, dia rere dia, vas realitzant-te.
Si eres una persona que té interés pel sector bancari, pel model cooperatiu i que té ganes d'aportar a la societat, AQUESTA ÉS LA TEUA OPORTUNITAT!
Et presentem el nostre Programa de Pràctiques curriculars per a estudiants que estan finalitzant els seus estudis de grau o màster.
Aquest procés es centra en les vacants de les nostres oficines de les comarques de la Safor, la Ribera Alta, l'Alcoià i la Vall d'Albaida.
Que t'ofereix el nostre Programa de pràctiques?
- Una completa integració en horari de matins.
- Formar part d'un gran equip de professionals dels quals aprendràs diàriament.
- Aprendre en les teues pràctiques remunerades.
- Poder desenvolupar a posterior la teua carrera professional en l'àmbit comercial de la nostra xarxa d'oficines i en els seus diferents segments de negoci.
- A més, et permetrà participar en les diferents accions d'innovació i creativitat de l'entitat, entre altres.
Quines seran les teues funcions?
- Implicació en la cultura de l’entitat I estratègies financeres, obtenint una visió global de l’oficina.
- Aprendre a utilitzar la terminal financera I realitzar l’operativa de servici d’efectiu I atenció diària bàsica de l’oficina (reintegraments, xecs, ingressos, taxes, tributs, domiciliacions, assegurances socials, etc.).
- Atenció al client presencial I telefònica.
- Portar la comptabilitat de la caixa i fer el tancament al final del matí.
- Acompanyament i observació d’operacions financeres, entre altres.
Si necessites més informació sobre les pràctiques i les funcions que realitzaràs en aquestes, inscriu-te en la nostra oferta i ens posarem en contacte amb tu!
#LI-DNI
Jornada parcial - indiferente
Contrato formativo
Salario sin especificar
